Cancún, Q. Roo.- Con la firma del Convenio de Colaboración “Cascos Rosas” entre Aguakan y la Asociación Nacional de Entidades de Agua y Saneamiento de México (ANEAS), la empresa concesionaria impulsa la incorporación y profesionalización de mujeres en funciones técnicas y operativas del sector hídrico.
Como parte de esta iniciativa, 40 colaboradoras de Aguakan tomaron protesta como integrantes de “Cascos Rosas” durante un acto realizado en Cancún, donde asumieron el compromiso de continuar desarrollando su trayectoria en áreas relacionadas con la prestación de los servicios de agua potable, alcantarillado y saneamiento.
Mujeres fortalecen su participación en el sector hídrico
“Cascos Rosas” busca incrementar la participación de mujeres en áreas técnicas y operativas, donde la especialización, la experiencia en campo y la toma de decisiones son fundamentales para garantizar la continuidad y calidad de los servicios.
En Quintana Roo, la iniciativa tiene alcance en Benito Juárez, Isla Mujeres, Puerto Morelos y Playa del Carmen, municipios donde Aguakan desarrolla sus operaciones.
Alí Martínez Sanjuan, gerente de Aseguramiento de Calidad y Medio Ambiente, destacó que el talento y la capacidad no tienen género, al señalar que las colaboradoras están asumiendo nuevos retos y desarrollando conocimientos especializados que contribuyen al fortalecimiento del sector hídrico.
Por su parte, Gabriela Eugenia Hernández Campos, gerenta de Recursos Humanos, resaltó que uno de los objetivos es generar mayores oportunidades para que las mujeres desarrollen su talento, asuman nuevas responsabilidades y construyan una carrera profesional dentro de la industria del agua.
Una iniciativa alineada con la Agenda 2030
La iniciativa “Cascos Rosas” se alinea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU, particularmente con los ODS 4, 5, 6, 8, 9, 10, 11, 13, 16 y 17, relacionados con educación, igualdad de género, agua limpia, trabajo decente, innovación, reducción de desigualdades y desarrollo sostenible.
En México, las mujeres representan alrededor del 51 por ciento de la población, una cifra que dimensiona la importancia de generar condiciones que amplíen su participación en sectores estratégicos como la infraestructura y la gestión del agua. Con su participación en “Cascos Rosas”, Aguakan refrenda su compromiso con la igualdad de oportunidades, la formación especializada y una mayor inclusión de mujeres en el sector hídrico, contribuyendo a la construcción de una industria más diversa, incluyente y sostenible en Quintana Roo.